Порядок действия работодателя при несчастном случае на производстве

          1. В течение суток с момента несчастного случая направить извещение по установленной форме в следующие органы: 

- Фонд социального страхования РФ по месту регистрации юридического лица; 

- Администрацию субъекта РФ и (или) администрация органа местного самоуправления по месту государственной регистрации юридического лица;

 - Федерацию профсоюзов ; 

- Ростехнадзор (если на опасном производственном объекте);

 - Роспотребнадзор (если острое отравление);

 - Государственную инспекцию труда в Калининградской области (по факсу - (8-4012) 99-36-14, по электронной почте – gitkaliningrad@gmail.com , нарочно по адресу - г. Калининград, ул. Сергеева 14, каб. 105). 

     2. Запросить из медицинского учреждения, куда был доставлен пострадавший впервые, медицинское заключение о степени тяжести полученной травмы по форме 315/У. 

     3. Издать приказ о создании комиссии по расследованию несчастного случая на производстве в составе не менее трёх человек. 

В случае несвоевременного направления извещения работодатель может быть привлечён к административной ответственности.